förbudsskyltar

färgbild

semantisk betydelse

Ingen rökning

Använd vid rökning kan orsaka brand. På dörrar och väggar till rum, områden där brännbara och brandfarliga ämnen finns eller i rum där rökning är förbjuden

Öppna lågor och rökning är förbjudet

Används när öppen låga och rökning kan orsaka brand. På entrédörrar, väggar i lokaler, ytor, arbetsplatser, containrar, industricontainrar

Ingen ingång

Vid ingången till riskområden, rum, områden m.m.

Släck inte med vatten

På platser där elektrisk utrustning finns, lager och andra platser där vatten inte kan användas för att släcka förbränning eller brand

Använd inte som dricker vatten

På teknisk vattenförsörjning och behållare med tekniskt vatten olämpligt för dricks- och hushållsbehov

Tillträde för främlingar är förbjudet

På dörrarna till lokaler, vid ingången till föremål, områden etc., för att ange förbud mot tillträde (passage) till farliga områden eller för att ange en serviceingång (passage)

Rörelse av golvfordon är förbjuden

Platser där golvtransport är förbjuden (t.ex. gaffeltruckar eller golvtransportörer)

Det är förbjudet att röra. Farligt

På utrustning (utrustningskomponenter), dörrar, sköldar eller andra ytor som är farliga att beröra

Det är förbjudet att röra. Skåpgolvet strömsatt

På ytan av skrov, sköldar etc., där det finns risk för skada elchock

Slå inte på!

På kontrollpaneler och inkoppling av utrustning eller mekanismer, under reparation och idrifttagning

Det är förbjudet att lyfta (nedstigning) personer längs gruvschaktet (transport av passagerare är förbjuden)

På dörrarna till godshissar och andra lyftmekanismer

Blockera inte gångar och/eller förvara

På evakueringsvägen, vid utgångarna, på platserna för brandskyddsutrustning, första hjälpen-kit Sjukvård och andra platser

Det är förbjudet att använda en mobiltelefon eller walkie-talkie

På dörrarna till lokalerna, vid ingången till objekten där det är förbjudet att använda kommunikationsenheter som har sin egen radiofrekvens elektromagnetiska fält

Inträde (passage) med djur är förbjudet

På portar och "dörrar till byggnader, strukturer, lokaler, territorier etc., där djur inte bör vara, där inträde (passage) är förbjudet tillsammans med djur

Det är förbjudet att använda hissen för att lyfta (sänka) personer

På dörrarna till godshissar och andra lyftmekanismer. Skylten är en del av gruppskylten "Vid brand, använd inte hissen, gå upp för trappan"

Det är förbjudet att äta

På platser och områden där man arbetar med hälsoskadliga ämnen, samt på platser där det är förbjudet att äta. Skyltens omfattning kan utökas

Hej kompisar! Arbetarskyddsutbildningsprogram för arbetare används i regel sällan för sitt avsedda syfte, och de bör ändå utvecklas i varje organisation. I de flesta fall är närvaron av utbildningsprogram inte nödvändig för att utbilda anställda, utan för den statliga arbetsinspektören.

I listan över dokument som efterfrågas av arbetsinspektören finns det som regel alltid en post "utbildningsprogram för arbetsskydd". Dessutom bör examenskort utvecklas för utbildningsprogram.

I denna notis kan du ladda ner 28 arbetssäkerhetsutbildningsprogram gratis, som innehåller examensbiljetter. Under loppet av att skapa denna anteckning bestämde jag mig för att för att avslöja ämnet "arbetsskyddsutbildning", sådana exempeldokument som en order om att skapa en kommission för att testa kunskaper om arbetsskyddskrav, en order om att genomföra utbildning och ett protokoll för ett möte i en kommission för att testa kunskaper om arbetarskyddskrav skulle vara ett bra komplement till arbetstagare.

Organisation av arbetarskyddsutbildning

Viktig! Man bör komma ihåg att för att utbilda anställda i organisationen om arbetarskydd måste ordföranden och ledamöterna i kommissionen för att testa kunskaper om arbetarskyddskrav få utbildning i arbetarskydd i utbildningscentret för ett 40-timmars utbildningsprogram (ett program för chefer och specialister). Annars kommer utbildningen av anställda inte att ha rättskraft. Böterna är stora. Se art. 5.27.1. Koden för administrativa brott i Ryska federationen.

Förordningar om arbetarskydd för anordnande av utbildning:

— Förordning om anordnande av genomgångar och utbildning
- Beställning om inrättande av certifieringskommissioner för att testa kunskap om arbetsskyddskrav och säkra metoder och tekniker för att utföra arbete på höjden (om det inte finns något arbete på höjden, ta helt enkelt bort motsvarande text från beställningen)

Du kan ladda ner dessa två arbetsskyddsorder för utbildning från en uppsättning order.

- Protokoll från mötet i kommissionen för att testa kunskap om arbetsskyddskrav ladda ner prov.

Utbildningsprogram för arbetarskydd

1. Utbildningsprogram + examensbiljetter för att testa kunskaper om arbetarskydd kontorsarbetare

2. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: säkerhetsvakt

3. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: hotelladministratör

4. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: revisor

5. Utbildningsprogram och examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: Lagerchef

6. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: Elektroingenjör

7. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: lärare (pedagogisk undervisning)

8. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: handledare

9. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för tjänsten: sjukvårdare

10. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för att testa kunskaper chefer och specialister

11. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för att testa kunskaper: ansvarig för brandsäkerheten

12. Utbildningsprogram + examensbiljetter för arbetarskydd för yrket: lastare

13. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: vägarbetare

14. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: murare

15. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: hissoperatör

16. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: VVS-installatör

17. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: tapetserare

18. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: trädgårdsmästare

19. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: bensinstationsoperatör

20. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: en snickare

21. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: hjälparbetare

22. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: brandman

23. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: verktygsmakare

24. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: glasmästare

25. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: snickare

26. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: lagerhållare

27. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för arbetare som utför arbete ökad fara: när du utför klätterarbete

28. Utbildningsprogram + examensbiljetter om arbetarskydd för yrket: montör för installation av stål- och armerade betongkonstruktioner

Kort om innehållet i utbildningsprogrammet består det av:

- Förklarande anteckning;

— Tematisk utbildningsplan för arbetarskydd.

– Utbildningsprogram för arbetarskydd med 10 ämnen:

Ämne 1. Allmänna frågor om arbetarskydd;
Ämne 2. Arbetsskyddslagstiftning;
Ämne 3. Normativa dokument om arbetarskydd;
Ämne 4. Organisation och ledning av arbetarskydd;
Ämne 5. Utbildning av arbetare i kraven på arbetarskydd;
Ämne 6. Olycksfall i arbetet;
Ämne 7. Karakteristika för arbetsförhållanden;
Ämne 8. Krav på organisationen av arbetsplatsen för en kontorsanställd;
Ämne 9. Sanitära och hygieniska krav på arbetsförhållanden;
Ämne 10. Sätt att ge första hjälpen till olycksoffer.

— Examinationsbiljetter för att testa kunskaper om arbetarskydd (15 biljetter om arbetarskydd).

I den här artikeln kommer vi att titta på arbetarskyddsutbildning på företag: vilka kategorier av arbetare som måste genomgå arbetarskyddsutbildning inom organisationen, hur skiljer sig arbetarskyddsutbildning för chefer och specialister från utbildningen av arbetare som kontrollerar utbildning.

Utbildning av anställda om arbetarskydd i organisationen är en av de mest viktiga aspekter arbetarskydd. Under utbildningen för arbetarskydd på företag får arbetarna nödvändiga kunskaper och färdigheter för att arbeta säkert, vilket hjälper dem att behålla sin hälsa och förmåga att arbeta.

De viktigaste parametrarna för utbildning om arbetarskydd inom organisationen

Utbildning om arbetarskydd inom företaget kännetecknas av:

1. Regulatorisk dokumentation fastställer tydliga tidsfrister för alla typer av arbete, såväl som för arbetare som arbetar yrken. Dessa tidsfrister följs strikt.

2. smalt fokus. Under utbildningen får arbetare kunskap endast inom sina specialiteter, yrken och typer av arbete. Ingen information för allmän utveckling' ges inte till dem.

3. Variabilitet. Lagstiftningen har en demokratisk inställning till utbildningens format i säkerhetskrav. Det kan genomföras i det klassiska föreläsnings-/övningsformatet, i form av ett seminarium, konsultation, med hjälp av automatiserade metoder ( datorprogram, tränare, simulatorer) och till och med på distans. Huvudsaken är att kunskapsnivån hos de anställda är tillräcklig för ett säkert arbete.

4. lika krav . Alla som arbetar i organisationen, inklusive högsta ledningen och till och med direktörer, måste genomgå arbetarskyddsutbildning. Naturligtvis skiljer sig utbildningsprogram åt beroende på yrke och arbetsansvar. Någon kommer att få nog, men någon måste få mer än ett certifikat för rätten att utföra särskilt farligt arbete.

Arbetarskyddsutbildning för chefer och specialister

Det kan genomföras på den egna organisationen eller i särskilt skapade utbildningscenter.

I organisationer för dessa ändamål skapas särskilda kommissioner, som i slutet av utbildningen testar de förvärvade kunskaperna.

Den första sådan utbildningen för en OT-specialist, en chef äger rum senast 1 månad efter anställning. Proceduren upprepas sedan vart tredje år.

Arbetssäkerhetsutbildning krävs för:

➤ chefer, direktörer för organisationer, deras ställföreträdare, personer som fullgör sina uppgifter. Denna kategori av praktikanter inkluderar även enskilda företagare;

➤ chefer för strukturavdelningar, tjänster , organisationers avdelningar och deras suppleanter;

➤ personer som organiserar arbetet och direkt övervaka deras genomförande: förmän, förmän;

➤ Ingenjörer som kontrollerar kvaliteten på arbetet , inkl. med OT-specialister;

➤ fackliga medlemmar ;

➤ auktoriserade arbetarkollektiv för arbetarskydd .

I vissa fall måste de ovan angivna personerna genomgå arbetarskyddsutbildning tidigare än om 3 år om:

➤ på grund av deras fel inträffade en olycka i organisationen;

➤ Nytt föreskrifter som relaterar till deras arbete;

➤ under inspektionen avslöjade inspektören överträdelser som uppstod på grund av dessa anställdas felaktiga handlingar;

➤ det har skett förändringar i den tekniska processen inom de områden som anförtrotts dem: ny utrustning har lanserats, andra typer av arbeten har dykt upp, råvaror har förändrats, nya har tillkommit strukturella enheter, arbetare av andra yrken kom till arbete etc.;

➤ de flyttar till en annan position;

➤ de inte har utfört sina officiella uppgifter under mer än 12 månader i följd (mammaledighet, övergång till annat jobb, etc.).

Det utförs enligt speciella program. Inlärningsprogram utvecklats inom företaget, hävdar arbetsgivaren. Program utvecklade av utbildningscentra godkänns av federala eller ämnesorgan exekutiv makt som övervakar OT-området. Om lagstiftningen och produktionsprocesserna inte har förändrats på 3 år måste ingenjören gå exakt samma kurs som han gick tidigare.

Arbetarskyddsutbildning inom organisationen för arbetare

Alla som arbetar i organisationen är skyldiga att regelbundet genomgå arbetarskyddsutbildning. För företrädare för arbetaryrken är den uppdelad i två varianter: utbildning efter typ av arbete (yrken) och undervisning.

Arbetarskyddsutbildning under utförandet av arbetet genomförs i organisationen senast 1 månad från anställningsdatumet för den anställde. Samma tid ges för att omskola reglerna från personer som:

➤ flyttade till ett annat jobb;

➤ inte har utfört arbete som är föremål för ökade säkerhetskrav under 1 år eller mer.

Sådan utbildning av arbetarskyddsanställda genomförs också i samband med omskolning, för att erhålla en ny arbetsspecialitet. Innan arbetarna får utföra arbete självständigt genomgår de dubbelarbete eller praktik.

Under den första månaden efter anställningen ska nyanställda lära sig att ge första hjälpen. I framtiden måste de genomgå denna utbildning i arbetarskydd årligen. Det utförs av organisationens styrkor eller i träningscentret.

Instruktionen går så här:

➤ så snart arbetaren passerat tröskeln till organisationen - inledande;

➤ så fort han först kom på sin arbetsplats eller ska börja en ny typ av arbete - primärt;

➤ med jämna mellanrum under arbetet (maximalt uppehåll - 6 månader) - upprepas. Den utförs i samma volymer som den primära;

➤ om det har skett förändringar i produktionsprocessen, nya instruktioner, reglerande rättsakter har trätt i kraft, en olycka har inträffat (i själva organisationen eller i ett närstående företag), har förvaltningen ny information om OT, som måste uppmärksammas av arbetare - oplanerat;

➤ innan du utför engångsarbete, massevenemang, samt vid utfärdande av arbetstillstånd - riktade.

Instruktionsprogrammet innehåller anvisningar om det eller de typer av arbete som arbetstagaren utför. Programmet för oplanerade och riktade genomgångar beror på orsaken till deras uppförande.

Den grundläggande skillnaden mellan undervisning och utbildning i arbetarskydd inom ett visst yrke eller typ av arbete ligger i dess lokala agerande. Märket för genomgången "fungerar" endast på företaget där den hölls. Det gäller inte andra företag. Till exempel, om en elektriker från en reparationsorganisation på måndag för första gången i sitt liv vrider sig i glödlampor på ett företag, på tisdag på ett annat och på onsdag på en tredje, då måste han gå igenom 3 introduktionsmöten och 3 primära. Samtidigt är hans yrkesutbildning och elsäkerhetscertifikat, andra arbetarskyddsutbildningar som han genomgått i sin organisation (till exempel arbete på höjd) giltiga på alla tre företagen.

Vem kontrollerar utbildningen av anställda om arbetarskydd

Aktualiteten, kvaliteten och fullständigheten i utbildningen av anställda om arbetarskydd i organisationen kontrolleras av arbetarskyddsspecialister. De har rätt att kontrollera tillgängligheten och kvaliteten på denna utbildning för alla anställda utan undantag. För överträdelser som upptäckts av dem utdöms böter för ansvariga personer.

Samma mängd arbete kan utföras av GIT:s inspektörer, såväl som specialiserade institutioner (Gosgortekhnadzor, Gosenergonadzor, etc.). Samtidigt kommer de också att kontrollera kvaliteten på utbildningen av de anställda på OT-tjänsten själva. För underlåtenhet att bedriva utbildning om OT på föreskrivet sätt ålägger de ansvariga för detta tjänstemän administrativa böter. Om en person begår ett sådant brott upprepade gånger kan han förlora rätten att inneha sin tjänst i 1-3 år. Straffet ökar i detta fall avsevärt.

Hur bedrivs OT-utbildning på IP?

Om en enskild företagare använder arbetskraft från inhyrda arbetare eller specialister, genomför han arbetsskyddsutbildning och genomgångar på samma sätt som görs i stora organisationer. Därför måste sådana företagare genomgå utbildning i arbetarskydd utan att misslyckas. Han organiserar utbildningen av sina anställda i enlighet med deras positioner, yrken, utfört arbete. Den enda signifikanta skillnaden är att enskilda företagare med en liten personalstyrka måste tillgripa utbildningscenters tjänster oftare. Det främsta skälet är att det inte finns tillräckligt många utbildade ingenjörer för att skapa uppdrag och utveckla utbildningsprogram, det är inte ekonomiskt genomförbart att genomföra sådan utbildning på egen hand.

Enskilda företagare som inte använder inhyrd arbetskraft är också skyldiga att genomgå utbildning i arbetarskydd. Trots att deras "arbetsliv" är enklare än för underordnade kollegor belastade med hälsoproblem, måste de ta hand om sin egen säkerhet och hälsan för de människor som interagerar med dem (grannar, klienter, åskådare). Därför måste de utbildas i säker användning av utrustning, brandsäkerhet, första hjälpen, skaffa minst grupp I i elsäkerhet. Det kommer inte att vara överflödigt att utarbeta instruktioner för säker utförande av arbete, drift av utrustning och regelbundet utarbeta deras bestämmelser. Sådan självutbildning kommer att bidra till att bevara hälsan eller till och med livet under det nuvarande arbetet eller i en nödsituation, så det kommer aldrig att vara överflödigt.

Att utveckla ett kvalitetsmedarbetarprogram för säkra arbetsmetoder och rutiner är ingen lätt uppgift. Det är därför många arbetsgivare litar på dess specialiserade organisationer som har en tillräcklig mängd material för utbildning i arbetarskydd. Deras lista innehåller vanligtvis ett brett utbud av källor som tillåter omfattande täckning av arbetarskyddsfrågor på företaget och samtidigt förser de anställda med endast den mest nödvändiga informationen.

Grundläggande material för utbildning om arbetarskydd

I de flesta allmän syn Listan över källor som kan användas för att sammanställa ett utbildningsprogram för arbetarskydd inkluderar:

dokument som utgör det nuvarande regelverket på området för arbetarskydd;
särskild litteratur inom området för att säkerställa arbetarnas säkerhet;
läromedel om arbetarskydd;
förekomststatistik olika sorter nödsituationer i branschen som helhet och på detta företag;
organisationens eget arbete.

Det är alltså inte svårt att ladda ner en del material för arbetsskyddsutbildning från Internet. Men andra källor är specialiserade data som gör att man verkligen kan kompilera effektivt program, med hänsyn till särdragen i produktionsprocessen i organisationen.

En av de mest tillgängliga kategorierna av OSH-utbildningsmaterial som finns på många webbplatser är aktuell föreskrifter. Vissa av dem är obligatoriska för tillämpning - det gäller till exempel dekret nr 1/29. Andra dokument har en rekommenderad användningsordning. Det finns dock många användbara riktlinjer och tekniker för HB-programplanerare för att förbättra effektiviteten.

Erfarna specialister som har studerat ett stort antal material om arbetsskyddsutbildning rekommenderar att du ägnar särskild uppmärksamhet åt följande dokument:

GOST 12.0.004-2015 innehåller nya mellanstatliga krav för organisation av arbetet för att säkerställa anställdas säkerhet;
exempel på program utbildning av arbetare om arbetarskydd, utvecklad av arbetsministeriet.